深圳公司党委开发“鹏城先锋”系统解决项目党建难题

点击量:360   2018-06-15   【 】   【 打印 】   【 关闭

由深圳公司自主开发的“鹏城先锋”项目党建标准化系统近日上线,解决了基层党建“老大难”问题,全面实现党群工作新升级。

为把务实党建、工建、团建等党群工作做实、做活、做亮,针对项目党群工作在标准化进程中出现的规定动作做不到位、资料补记现象突出、年底集中考核太晚、考评尺子不统一、党务干部被资料性、事务性工作缠身等五个老大难问题,深圳公司党委成立了开发小组,对项目党建标准化工作进行科技升级,将资料填报、考评整体迁移至互联网,强化日常考评,简化繁琐事务,让党务干部集中精力管大事。

该公司选用优质云平台作为开发工具、以业务表单为基础框架,经过近半年的不断测试、优化,完成了系统构架、人员分组、表单搭建、任务分布、自动分发、积分制设计、一事一评等内容。并制订了管理制度,逐步完成了系统建设,形成了符合“互联网+”标准的鹏城先锋党建系统。该系统具有五大优势:采用SAAS(软件即服务)模式,使用微信、APP等多端登陆,且99%以上的工作可以通过手机完成,实现随时随地移动工作,简单、易用、易上手、低成本;主管部门对基层的每一个规定动作的质量进行考核评分,且日期、地点由系统自动生成,保证了每一项工作质量,而每一项工作得分不断累加,形成积分排行榜,在各基层单位之间形成了新的竞争激励机制;畅通了基层单位之间的学习渠道,透明、实时的评分和评价,使相互学习借鉴更加方便和更有针对性,对公司整个党建工作水平有了较大提升;智能推送周期性任务,其按周、月、季定时把任务推送到基层单位,“滚动发车”不漏一项,节省了大量人力物力;后台统计分析功能强大,多纬度、多角度数据分析,可以从数据中找出模式,识别趋势,发现关系,从数据中透析工作状况,形成供公司决策的大数据。

由于系统设计先进、实用,目前已获得中铁二局2017年度新技术成果,多家单位到该公司调研并借鉴使用。(白永伦)